Dalla rilevazione SICO emerge che il settore degli Enti territoriali occupa circa 487.000.
La spesa totale ammonta a circa 13,7 miliardi di euro (di cui 2,7 miliardi per le Regioni, 1 miliardo per le Province e le Città metropolitane, 10 miliardi per i Comuni).
I dirigenti regionali a fine 2016 sono 1.915 per le RSO (Regioni a Statuto Ordinario) e 2.385 per le RSS (Regioni a Statuto Speciale) – in totale 4.300.
RSO (Regioni a Statuto Ordinario): direttori generali 150; dirigenti tempo indeterminato 1.519; dirigenti tempo determinato 24 (diminuzione nel 2016 di -8,84 rispetto al 2014) Totale 1.915.
RSS (Regioni a Statuto Speciale): direttori generali 29,5; dirigenti tempo indeterminato 2.350; dirigenti tempo determinato 5,29 (diminuzione nel 2016 di -12,46 rispetto al 2014) Totale 2.385.
La consistenza media del personale dirigente (comprendente i dirigenti a tempo indeterminato e determinato, oltre ai direttori generali), evidenzia un trend di riduzione costante
La spesa media per il personale dirigente è di:
87.591 euro nelle Regioni
81.535 euro nei Comuni
97.072 euro nelle Province.
Spesa netta per 1.915 dirigenti RSO (Regioni a Statuto Ordinario) nel 2016 euro 190.644.410
(- 10,46 rispetto al 2014)
Spesa netta per 2.385 dirigenti RSS (Regioni a Statuto Speciale) nel 2016 euro 185.930.144
(- 16,11 rispetto al 2014)
Per quanto concerne gli andamenti delle voci della retribuzione accessoria del personale dirigenziale, la retribuzione di posizione incide complessivamente sulla spesa netta delle RSO (Regioni a Statuto Ordinario) nella misura del 38,64% nel 2016, con un incremento dell’incidenza sia rispetto al 2015 (37,43%), che rispetto al 2014 (37%).
Nelle RSS (Regioni a Statuto Speciale) nel 2016 retribuzione di posizione incide sulla spesa netta per il 23,11%.